西固编办“四抓” 加强干部队伍建设

  今年以来，西固编办不断抓好班子，带好队伍，抓好党员干部思想建设，努力转变作风，不断加强干部队伍建设。

  一、抓班子建设。狠抓班子能力建设，深刻领会党的相关会议精神，提高党员干部政治理论素养和班子的政策理论水平和决策能力。狠抓班子的团结，认真坚持民主集中制原则，严格按照议事规则议事，按集体领导下的分工负责制办事，进一步增强班子团结，达到识大体、顾大局、大事讲原则、小事讲风格、相互支持、相互尊重、相互促进、心齐风正的良好效果。狠抓班子民主制度建设，领导班子每周“一碰头”，半月“一研究”，每月“一总结”，始终坚持民主决策。

  二、抓思想建设。把加强党员干部的思想建设放在重要位置，采取多种形式开展教育活动。认真坚持 “三会一课”制度，坚持集中学习与自学相结合、理论学习与工作实践相结合的原则，组织干部开展集中学习及利用业余时间自学。通过学习教育形式，进一步提高广大党员干部的政治思想素质。注重班子成员学习，除认真参加理论中心组学习外，还积极组织安排参加各种培训和学习。

  三、抓制度建设。认真坚持党内民主集中制、中心组学习、“三会一课”、民主评议党员、选举工作制度。完善管理制度，对原有的制度进行修订，进一步明确岗位职责和工作制度，转变职工精神面貌和工作作风。

  四、抓作风建设。贯彻执行《党章》和单位的各项规章制度，在重大事项的决策上，坚持民主讨论，集体决策。在履行职责上，做到了政治上、业务上、管理上、廉洁上四个明白。狠抓作风建设，实行目标管理责任制。进一步改善服务态度，实行重点工作、重点环节、重点岗位的管理制度，推进党风廉政建设的开展。